吴泾镇依托紫竹工业园区,合力推进“法律进企业”工作

2012年，吴泾司法所根据紫竹工业园区企业多、白领多、员工文化层次高等特点，结合区法宣办的要求，与紫竹工业园区管委会有关领导作了专门的探讨。目前，在吴泾镇、紫竹工业园区已经形成了管委会主导、镇法宣办提供帮助、形成共同推进“法律进企业”的新合力。

从2012年1月起逐步推进的“法律进企业”工作具体分为八个一方面：一是组成一个由管委会专人负责的协调小组；二是园区内的车站每季度发布一次法宣广告；三是在人流量大的路口设立一个每天滚动宣传法律的大屏幕电子屏；四是在每个电梯中设置一块每季度更换内容的法宣版面；五是每半年分批举办一次企业经管人员法制培训班；六是每年年底开展一次网络法律知识考试或竞赛；七是设置一个法制宣传点；八是编印一本常用法律知识问答小册子。我们将在年初形成初步的工作方案，并邀请区法宣办、区总工会、区人保局、区工商局与管委会协商相关工作，力争经过四年的努力形成吴泾地区“法律进企业”的工作特色。

今后，吴泾司法所还将加强与紫竹工业园区的联系和沟通，做到边推进边总结，及时取得经验，以后再向吴泾化工工业区全面推进此项工作。

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