工作服给企业单位带来的益处—上海职业装定做

工作服设计的原则首先是有明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，（工作服厂家）同一企业不同岗位，工作服同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。

什么人穿，在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公务活动的一部分人，在广义上是指较为不明确的被分后的一部分消费群。这里的“人“在工作服上表现为一个群体．一个部分．一个阶层，其工作特性．（上海定做工作服）个人与群体风格．生理与心理需求．政治经济地位．文化素养等，至于设计要求具体而各异。时间与地点则是职业的大环境与小环境因素，时间有春夏秋冬，白天与夜晚之别，地点则表现为地域性的大环境与具体工作时的小环境。

工作服给企业单位带来的益处——上海职业装定做公司来为大家娓娓道来：

1.

在单位里穿工作服,给人以整洁、干练之感,这样就凸显出一种工作的氛围,并且省得你花时间和金钱去购买衣服。

2.

如果你经济条件不是特别好,穿制服就不会显现出来,把你的这种劣势给无相了起来,对你起到一种保护作用。

3.

工作服都是一样的,这样可以给人以一种平等的感觉;当然也有部分单位的工作服是根据部门、职位或工种的不同来区分员工所穿工作服颜色、款式等的区别,这样比较明显区分,同样也有利于公司员工高层的管理。

4.

节省时间.不用多费心思在穿衣打扮上。

5.

节约金钱.天天穿工作服,少买一堆衣服，节约一大笔钱。

6.

节约口水.不用讨论谁谁穿什么款式、什么牌子、什么色调好看了。

7.

不用担心形象不好的问题.即使身材再好也不会显山显水,反之,身材不好者也可将罪过归过工作服而不是自己的原因。

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